Kalkulačka DPP (dohoda o provedení práce) 2026
Spočítejte čistou odměnu z DPP (dohody o provedení práce) pro rok 2026. Do měsíční odměny 12 000 Kč se neplatí sociální a zdravotní pojištění; od této hranice (včetně) se platí z celé částky. Kalkulačka zohlední i to, zda máte u zaměstnavatele podepsané prohlášení poplatníka a slevu na poplatníka.
Jak se čistá odměna z DPP počítá
U dohody o provedení práce (DPP) se odměna zdaňuje a pojišťuje jinak než klasická mzda. Klíčová je tzv. rozhodná částka 12 000 Kč měsíčně u jednoho zaměstnavatele (platí pro rok 2026 a součet všech DPP u téhož zaměstnavatele v daném měsíci):
- Odměna do 11 999 Kč — sociální (7,1 %) ani zdravotní (4,5 %) pojistné se neplatí.
- Odměna 12 000 Kč a více — pojistné 11,6 % se platí z CELÉ odměny, ne jen z části nad limitem.
Daň se řeší podle toho, zda máte u zaměstnavatele podepsané Prohlášení poplatníka k dani (lze jen u jednoho zaměstnavatele současně):
- Bez prohlášení — srážková daň 15 % z celé odměny, daňová povinnost je tím vyrovnána, slevu na poplatníka uplatnit nelze.
- S prohlášením — zálohová daň 15 %, od které se odečítá měsíční sleva na poplatníka 2 570 Kč (pokud sleva daň převýší, daň je nulová).
Čistá odměna = hrubá odměna − pojistné (11,6 % nad 12 000 Kč) − daň (15 % srážková, nebo 15 % zálohová − 2 570 Kč sleva)
Vzorový výpočet krok za krokem
Modelový příklad: hrubá odměna 20 000 Kč, podepsané prohlášení poplatníka (uplatněná sleva).
| Krok | Položka | Výpočet | Částka |
|---|---|---|---|
| 1 | Hrubá odměna | — | 20 000 Kč |
| 2 | Pojistné (7,1 % soc. + 4,5 % zdrav., odměna ≥ 12 000 Kč) | 20 000 × 11,6 % | 2 320 Kč |
| 3 | Záloha na daň před slevou | 20 000 × 15 % | 3 000 Kč |
| 4 | Sleva na poplatníka | −2 570 Kč | 2 570 Kč |
| 5 | Daň po slevě | 3 000 − 2 570 | 430 Kč |
| 6 | Čistá odměna | 20 000 − 2 320 − 430 | 17 250 Kč |
Co ovlivňuje výsledek
- Výše odměny vůči hranici 12 000 Kč — i o korunu vyšší odměna znamená pojistné z celé částky, ne jen z rozdílu (tzv. skoková hranice).
- Podepsané prohlášení poplatníka — umožňuje uplatnit slevu na poplatníka 2 570 Kč měsíčně a nižší (zálohovou) daň místo srážkové.
- Součet více DPP u jednoho zaměstnavatele — rozhodná částka 12 000 Kč se posuzuje za všechny dohody u téhož zaměstnavatele v měsíci dohromady.
- Další daňové slevy a odpočty — např. na děti, invaliditu nebo studium se řeší až v ročním zúčtování daně nebo daňovém přiznání, kalkulačka je nepočítá.
Kdy se výpočet DPP hodí a na co pozor
Kalkulačka slouží k rychlému orientačnímu odhadu čisté odměny z jedné DPP u jednoho zaměstnavatele. Nezahrnuje situaci více souběžných dohod u různých zaměstnavatelů, roční zúčtování daně, uplatnění dalších slev a odpočtů ani specifika nemocenského pojištění (nárok na dávky vzniká až při dosažení rozhodné částky a splnění dalších podmínek). Konečnou výši odměny vždy potvrdí mzdová účtárna zaměstnavatele.
⚠️ Orientační výpočet, sazby aktuální k roku 2026. Nenahrazuje radu účetní ani daňového poradce — u důležitých rozhodnutí ověřte na webu Finanční správy.
Časté dotazy
Kdy se z DPP platí sociální a zdravotní pojištění?
Platí jednotná rozhodná částka 12 000 Kč měsíčně za všechny DPP u jednoho zaměstnavatele. Pokud odměna dosáhne 12 000 Kč nebo je vyšší, platí se pojistné (7,1 % sociální + 4,5 % zdravotní) z CELÉ odměny, ne jen z částky nad limitem.
Co když mám DPP u více zaměstnavatelů?
Rozhodná částka 12 000 Kč se posuzuje u KAŽDÉHO zaměstnavatele zvlášť (součet všech DPP u téhož zaměstnavatele v měsíci). Zaměstnavatelé mají povinnost hlásit údaje o dohodách, takže součty jsou dohledatelné.
Jaký je rozdíl mezi srážkovou a zálohovou daní u DPP?
Bez podepsaného Prohlášení poplatníka se odměna zdaňuje srážkovou daní 15 % a daň je tím vypořádána (nelze uplatnit slevu na poplatníka). S podepsaným prohlášením u jednoho zaměstnavatele se uplatňuje zálohová daň 15 %, od které se odečítá měsíční sleva na poplatníka 2 570 Kč.
Můžu uplatnit slevu na poplatníka u DPP?
Ano, ale jen pokud máte u daného zaměstnavatele podepsané Prohlášení poplatníka k dani (lze jen u jednoho zaměstnavatele současně) a je uplatněna zálohová daň. Pokud sleva převýší vypočtenou daň, daň je nulová, přeplatek se nevyplácí.
Musím kvůli DPP podávat daňové přiznání?
Pokud je odměna zdaněna srážkovou daní, daňovou povinnost tím obvykle vyrovnáte a přiznání podávat nemusíte. Lze ale případně požádat o roční zúčtování nebo podat přiznání dobrovolně. Při zálohové dani se příjem řeší v rámci ročního zúčtování nebo přiznání.
Kolik hodin lze na DPP odpracovat?
Zákoník práce limituje rozsah práce na DPP na 300 hodin ročně u jednoho zaměstnavatele; do limitu se počítá i práce pro spřízněné zaměstnavatele v koncernu.
Je odměna z DPP nemocensky pojištěná?
Ano — pokud odměna dosáhne rozhodné částky 12 000 Kč, vzniká účast na nemocenském pojištění a s ní nárok na nemocenskou, ošetřovné apod. za splnění dalších podmínek.
Liší se výpočet DPP od DPČ (dohody o pracovní činnosti)?
Ano, u DPČ je rozhodná částka pro pojistné nižší (4 500 Kč), jinak je logika zdanění obdobná. Pro dohodu o pracovní činnosti použijte samostatnou kalkulačku DPČ.
Zdroje a legislativa
📅 Naposledy aktualizováno: 28. 7. 2026